reteach Blog Einblicke in die digitale Weiterbildung E-Learning Betriebliche Weiterbildung HR-Themen LMS Podcast Compliance Instructional Design: Was von ADDIE für Unternehmenskurse bleibt ADDIE stammt aus der Ausbildung des US-Militärs und beschreibt fünf Phasen der Kursentwicklung. Für eine 20-minütige Unterweisung ist das Modell in Reinform zu schwer. Was davon trotzdem trägt, welche Alternative iterativ arbeitet und wie Sie Lernziele formulieren, die etwas taugen. Lernkultur im Unternehmen aufbauen: Woran Sie erkennen, ob Sie eine haben Fast jedes Unternehmen behauptet, eine Lernkultur zu haben. Nachweisen lässt sie sich selten – weil das, was gemessen wird, meist nur Pflichtschulungen sind. Sechs Indikatoren, die den Unterschied zeigen, und der Weg von der Pflicht zur Freiwilligkeit. Barrierefreies E-Learning: Was das BFSG verlangt – und wann es gar nicht gilt Das BFSG gilt seit Juni 2025 – aber für interne Mitarbeiterschulungen gilt es nicht. Wer trotzdem betroffen ist, welche Pflichten stattdessen greifen und wie Sie Kursinhalte so gestalten, dass sie ohne Maus, ohne Ton und ohne scharfes Sehen funktionieren. Soft Skills am Arbeitsplatz: Welche lassen sich digital schulen? Zeitmanagement lässt sich als Onlinekurs vermitteln, Konfliktfähigkeit nicht. Welche vier Kategorien von Soft Skills es gibt, an welchen drei Kriterien Sie erkennen, was digital funktioniert, und wie ein Blended-Learning-Konzept die Lücke schließt. Qualifikationsmatrix: Kompetenzen steuern statt Tabellen pflegen Die Qualifikationsmatrix liegt in den meisten Unternehmen als Excel-Datei vor – ohne Fristen, ohne Erinnerungen, ohne Nachweis. Wie Soll-Ist-Abgleich, Gültigkeiten und Kompetenznachweise nach ISO 9001 im LMS funktionieren, inklusive Vorlage. Lernen in Microsoft Teams: So verankern Sie Schulungen dort, wo gearbeitet wird Lernen in Microsoft Teams scheitert selten an der Technik, sondern am Zugang: Welche Integrationswege es gibt, was Viva Learning leistet und was nicht, wie SSO über Microsoft Entra läuft – und wo die Nachweise für Pflichtschulungen entstehen. ISO 27001 umsetzen: So bauen Sie ein ISMS auf, das der Zertifizierung standhält ISO 27001 umsetzen heißt: ein ISMS aufbauen, das im Audit trägt. Neun Schritte, die verpflichtenden Dokumente, der Ablauf der Zertifizierung – und die fünf Fehler, die Projekte am häufigsten um Monate verzögern. KI-Bilder kennzeichnen: Was im Marketing seit August 2026 gilt KI-Bilder kennzeichnen: Seit dem 2. August 2026 entscheiden vier Kriterien, ob ein KI-generiertes Motiv einen sichtbaren Hinweis braucht. Was das für Symbolbilder, Produktfotos und Social Posts bedeutet. Lieferkettengesetz (LkSG): Pflichten und Schulungsbedarf Das Lieferkettengesetz verpflichtet Unternehmen ab 1.000 Beschäftigten zu neun Sorgfaltspflichten – und nennt Schulungen ausdrücklich als Präventionsmaßnahme. Dieser Beitrag zeigt, welche Pflichten gelten, wer geschult werden muss und was Zulieferer im Mittelstand vorbereiten sollten. 1234567